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2022年全体教师会议上的讲话稿作文

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各位老师、同志们:

2022年全体教师会议上的讲话稿

大家好!

“春意阑珊处,初夏款款来”,在百年皂荚的枝头那绒绒新绿开枝散叶、枝繁叶茂的时候,在卓然亭边的藤蔓绿意盎然、清晨的露珠在青梅轩前绿萝的叶脉间恣意流淌的时候,当老师们讲台上嘹亮的授课声和孩子们自信的诵读声,在校园的土地上铿锵回荡的时候,当“二检”和期中考试尘埃落定、城北再次力创佳绩的时候;当全体教师来不及从期中备考的紧张氛围中卸下一点点疲惫、又要全身心投入到“义教评估”“运动会”“五月冲关”“提质强校”“三双共建”“四校同创”“双优化冲刺”“毕业典礼筹备”等各项中心工作中去的时候,时间又悄然走过了2022年春季学期的大半个年轮

半学期以来,全体城北人以“团结进取,永不服输、敢于胜利”的“城北精神”开启新征程,带来了一个又一个惊喜:

一、教学质量继续高位运行

九年级在“二检”中再次蝉联全市总积分第一名,所产生的蝴蝶效应已初现端倪。小学毕业季还远远未到来,但强烈要求择校就读城北的信息已纷至沓来,让我们对学校未来可持续发展更多了一份信心和底气。

八年级已彻底从2021暑期分流中的阵痛中走了出来,本次期中考试总积分再进一位,稳居全市第三名,实属来之不易!全体八年级老师团队忍辱负重、卧薪尝胆,成绩的背后洒下了牺牲的血雨、浸透了奋斗的泪泉,我们一起感同身受,城北的历史上将为你们写下“坚定社会各界对城北的发展信念”“疾风知劲草、板荡识诚臣”“沧海横流方显英雄本色、危难时刻更看赤子风采”的浓墨重彩的一笔,“百尺竿头、更进一步”,未来的日子里,我们期待着你们捷报频传。

七年级以斗志昂扬、势不可挡的态势,让全市第二名的含金量更多了一些华丽的成色。城北在社会上的口碑之所以这么好,城北的学生家长之所以对我们如此的充满信心,因为孩子们从来到城北之日起,就学得舒心、成长得放心,我们的班主任和老师们诚心、贴心、悉心。流年笑掷,归途可喜,未来可期!

二、城北精神继续发扬光大

我们欣喜地看到,新进教师已快速、高质量地融入到了城北这个大家庭中,正在成长或已经成为学校的中流砥柱。中层干部吴天华、肖静、李云、向艳等老师,个个都能独当一面,每一项工作都尽善尽美,赢得了学校上下的一致好评;班主任陈智新、孙辉、汪灵芝等老师,将城北班主任团队中的陪伴精神、敬业精神和创新精神发挥得淋漓尽致,从早到晚、从日出到日落,始终和孩子们在一起,快乐着孩子们的快乐,也辛苦着孩子们的辛苦;年轻教师郑彬彬、罗琳、马芹、周路、张阳、张媛媛、张志、李玉娇、廖琛琛、欧阳陈梅、杨维、凌家龙、周末、覃紫玥等老师,他们经过城北这个大熔炉里淬炼、锻打,已经是百炼成钢,正在各自的领域里创造着优异的成绩。

城北坚强的看家组,我们的老教师们一如既往地将“团结进取”的精神渗透在了工作的每一个环节中,他们的精神深深感染和影响着每一个城北人;城北坚定的发家组,中青年教师们把“永不服输、敢于胜利”的精神牢牢传承,无论是中考备考、还是平时的教学教研,无论是各类活动、还是平时的学生管理,他们把“学校当自己的家来经营、把学生当自己的孩子来呵护、把教职工当自己的亲人来对待”,团结全体城北人,与学校共荣辱,与集体共进步,书写着无愧于时代的壮丽篇章。

“田家少闲月,五月人倍忙”,“多少事,从来急;天地转、光阴追”,在松滋城区初中大格局已经形成、城北校区质量立校的紧迫感从未有如此强烈的今天,形势容不得我们有丝毫的懈怠,我们必须整装再出发,以百倍的信心和勇气,投入到为城北的发展而殚精竭虑的工作中去,以最饱满的精神状态去创造更加美好的明天。

一、思想层面,再深一米

思想是事业的先导。心有多大,舞台就有多大,思想有多远,我们就能走多远。无论哪一行工作,思想层面都是一个最重要的决定性要素,对于教育事业,更是如此!从事了教师行业,就意味着我们的人生将时刻面临人格的挑战。“自律、宽容、敬人、遵守、适度、真诚、从俗、平等、进取、执行”等等,都是我们必须努力去践行的重要内容。但今天,我要讲的更加重要的一个关键词是:忠诚!

忠诚有几标准,那就是:言行上是否一致。我们不仅要做语言上的标兵,更要做行动的巨人,那就是工作中要说到做到;品格上是否坚定。要对学校和事业忠诚,就体现为坚定不移、矢志不渝地献身于城北的发展大业,在任何情境下绝不动摇,因为这份忠诚不是对于哪一个个体,而是对于我们这神奇的、赖以生存的单位和土地;行为是否自觉。学校对老师的要求,即“要我做”,老师们的自觉行为,即“我要做”。“我要做”的忠诚才是真正的忠诚,我们全体教师的行为要落实到“我要做”上,以最大的主观能动性,以最高的工作标准去提高工作质量。只喊口号不见行动,那不是真正的忠诚;态度上是否服从。表现为听从学校的决定,服从学校的工作安排。不听从决定,不服从安排,在态度上抵触甚至对抗,处处讲条件,就是不忠诚;政治上是否担当和维护。当遇到诋毁和损害学校的形象和事业的错误行为、现象时,能站出来与之作斗争,能遵守学校的规章制度,为学校增光添彩,这属于忠诚;对诋毁和损害学校的形象和事业的错误行为、现象置之不理、听之任之、不敢斗争,甚至做出有毁学校、集体、同事个人形象的事,这属于不忠诚。明知道这件事该怎么做,在征求意见时不说,在事情做完后评头论足,说这也没做好、那也没做好,影响团结稳定,这不是忠诚。

俄罗斯总统普京有一句名言:没有了忠诚,你的能力将一文不值!城北的今天,是这些年来所有的城北人忠诚于党的教育事业,忠诚于学校和单位的发展而殚精竭虑、呕心沥血、无私奉献的结果。这里优雅和美的人文环境、亲如一家的人际关系、昂扬向上的拼搏氛围,实在是让人流连忘返。为了更进一步的提质强校,我对全体教师提出“四主动”,与大家共勉!

一是主动担当尽责。每一个人的工作都有不同,但每一个人的工作都是如此的重要、都有自己的责任和使命。从学校分管校长、中层干部、班主任,到每一个科任老师,学校分配给大家的工作,每一项都等不起、慢不得。靠督办才能落实的工作,必定标准不高,而且还会陷入疲于奔命的状态,享受不到任何工作的快乐;二是要主动建言献策。个人的智慧总是有限的,集体的力量才是无穷的。作为校长的我,我有深刻的自知之明,深感自己能力不足,谋略上的瓶颈也很严重,做人做事也不够全面,但我自己觉得最大的优点就是能善于接纳别人的意见,我能做的就是为大家搭台子、铺路子,有时候还要压担子,力争让每一个人的才能得到最大的释放。以此类推,我们学校各室各线也不可能把事都做得尽善尽美、完美无缺。由此,在工作中需要每一名老师互相提醒,主动建言献策,以让我们的工作尽量达到理想的层次。三是要主动帮扶成长。学校的教师结构是老中青的结合,工作能力也肯定有大有小。我一直在想我们教师发展的问题,想学校可持续发展的方向,甚至想专门成立一个教师发展中心,专门负责教师培训工作。但学校人手紧、教师工作负担重,大张旗鼓地专门进行教师培训,既没时间又没精力。所以,我号召有经验的老师、班主任,要主动地帮扶青年教师的成长。课堂控制力、与家长学生的交往、高效教学、成绩提高等,您在工作中发现有需要指出的地方,一定要及时的予以帮助,让我们的青年教师随时接受培训和提高,这将是城北未来可持续发展的重要手段,功在当代、利在千秋;四是要主动补位作为。智者千虑,必有一失,愚者千虑、必有一得。各室各线各部门、各班主任各科任老师,发现身边的工作有不到位的地方,如学生管理、安全教育、各类活动等,都希望您能主动补上来,以确保学校工作高水平运行。

二、工作行为,再进一步

事实无数次告诉我们,决定事业成败的往往是最后一步。所谓行百步而半九十,说的就是这个道理。比如班级管理。每周的周小结、学校布置的各类活动、学生操行评定等,有班级精心设计组织,三年如一日,班级工作越来越得心应手,师生关系、生生关系越来越亲如一家,质量的提高自然水到渠成;而有的班级,周小结应付了事,思想教育和各类活动总是应付交差,学生操行评定根本就没做,学生越来越没有向心力,班级越来越没有凝聚力,班主任成了消防员,科任老师怨声载道,质量提高就成了一句空话,最后是学校急、家长急、学生急,班级自己也不满意。学科教学,有老师精心备课、认真设计作业训练、悉心辅导、因材施教;也有老师上课随意、布置作业随意、课后辅导不想办法,在工作中总是差最后一步不到位,质量不高,自己也心力交瘁。

工作中如何更进一步呢?周启平局长在城北教育集团“二检”质量分析会上用三句话给我们指明了前进的方向:“靠学习走向未来,靠奋斗打开未来,靠创新赢得未来”。

我重点解读一下对“靠学习走向未来”的理解。我们大力倡导“在研究的状态下工作”,持续寻求高质量发展的路径。城北的教学质量的高位运行,很大程度上建立在“老师很累、学生很苦、家长很焦虑、校长很心疼”的基础上。我看到,有九年级的老师,每天都要给学生布置一张试卷的家庭作业,带两个班的课,加起来就有一百多人的试卷第二天要全部改完,每天如此,真的是一份巨大的工作量。我很敬仰这种敬业精神,也很心疼这种工作行为。请老师们加强学习和研究,寻求高质量发展的路径:作业设计要高层次。要分层要求,要让学生既有比较紧张的学习任务,又不能因为负担过重而出现大面积抄袭作业、甚至放弃学习的现象,避免事倍功半的低效劳动;课堂教学要高水平。要通过您声情并茂、旁征博引、妙语连珠、激情四射的课堂深深吸引学生,从而让学生能亲其师、信其道;学生管理和学生关爱要高情商。要真正把每一个孩子都放在心上,严管和厚爱相结合,走进学生的心灵,建立起既融洽又不失距离的和谐美好的师生关系;终端出口要高质量。记得很早以前看过一篇文章《把学生当庄稼种》,试想:我们平时种庄稼时,辛辛苦苦地耕耘、播种、浇水、施肥、除草、田间管理等,我们“锄禾日当午,汗滴禾下土”,我们“半亩荷风摇月影,一园春水护桃花”,我们“背负青天头对地,朝朝暮暮汗涟涟”,到了秋天如果收获不了,那该是多么悲哀的一件事情?所以我常说,无论各种进校园的口号喊得多么的响亮,但是育人质量永远是一面永不褪色的旗帜。

老师们、同志们:此时此刻,沿江大道已杨柳依依,城北院内正玉兰盛开。“黄梅时节家家雨、青草池塘处处蛙”,三尺讲台系国运,一片丹心育春苗。时间的年轮转到二O二二年五月的时候,我们城北全体师生比任何时候都更加信心满怀、豪情万丈!“冲天香阵透长安,满城尽带黄金甲”,我相信:我们全体城北人必将怀一颗赤子之心、揣一腔奉献之志、奏一曲事业之歌,铸一座师德的丰碑,我们的明天一定会更加的辉煌灿烂!

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